Обов 'язки і посадова інструкція різноробочого

Обов 'язки і посадова інструкція різноробочого

У багатьох сферах потрібні різноробочі. Такі співробітники виконують багато видів фізичної роботи. Жодне підприємство не обходиться без даного персоналу. Посадова інструкція різноробочого встановлює права та обов 'язки працівників. Про це можна дізнатися зі статті.

Трудові функції

У побуті прийнято вважати, що посади вантажника і різноробочого - це майже одне і те ж. В обох ситуаціях виконується некваліфікована фізична робота, але відмінності між ними є.


Різниця полягає в трудових функціях, що виконуються персоналом. Вантажники переміщують різні вантажі, а різноробочі потрібні для виконання різних робіт. Він може виконувати прибирання, переміщення вантажів, здійснювати підсобну діяльність.

Перед оформленням на роботу необхідно дізнаватися про трудові функції. Часто такі працівники виконують різні обов 'язки. Залежно від типу підприємства відрізняється і зарплата.

Хто може бути різноробочим?

Робота на цій посаді не настільки погана, як може здатися. Багато людей вибирають таку працю для підробітку або при освоєнні нової професії. Деякі молоді люди влаштовуються на будівництво, не маючи ніякої освіти. Поступово накопичуються знання і досвід, тому співробітник може стати майстром або виконробом.

Підробіток буде відповідним рішенням для студентів. У вихідний день вони можуть заробити невелику суму, до того ж для цього не потрібні особливі знання і навички. Перевагою підробітку вважається оплата за годинами або днями.

Різноробочі потрібні і при роботі вахтовим методом. Дохід у них значно вищий. Але перед працевлаштуванням необхідно ознайомитися з вимогами до претендента і дізнатися умови праці.

Типи посад

Різноробочі можуть працювати за трьома типами посад:


  1. З постійною зайнятістю. Вакансії запропоновані на багатьох підприємствах.
  2. Тимчасове або сезонне працевлаштування. Прикладом можуть бути вахтовики.
  3. Разова робота. Оплата нараховується за годинами та днями.

На заводах і фабриках такі співробітники виконують функції пакувальників, сортувальників, прибиральників, обслуговуючого персоналу, вантажників. Часто вони роблять різну роботу за вимогами керівництва. На багатьох виробництвах це найскладніша діяльність. До того ж і низькооплачувана.

Форма посадової інструкції

Посадова інструкція різноробочого є документом фірми, з яким слід ознайомитися кожному співробітнику при прийомі на роботу. У документі присутні відмітки про погодження тексту з потрібними службами організації, а також відмітки про затвердження посадової інструкції керівництвом з підписом останнього і датою.

У посадовій інструкції різноробочого на складі або в інших підрозділах присутні наступні пункти:

  1. Загальні положення. У цьому блоці присутні вимоги, які пред 'являються до кандидатів на посаду різноробочого, перелік документів, з якими треба ознайомитися. Важлива наявність інформації про місце посади в структурі організації. Там же прописується порядок прийняття на роботу, звільнення і заміщення.
  2. Права і обов 'язки різноробочого. Цей розділ є головним. Спочатку у формі списку позначаються трудові функції. Права пов 'язані з обов' язками.
  3. Відповідальність за невідповідне виконання роботи. У розділі вказані заходи, які підуть при порушенні трудової дисципліни.

Наприкінці посадової інструкції різноробочого є спеціальне місце для відміток про ознайомлення з документом працівників. Це підтверджує, що всі співробітники знають про свої права і обов 'язки.

Трудові функції

Обов 'язки різноробочого полягають у наступному:

  1. Виконання підсобних і допоміжних робіт на виробництві та будівельних майданчиках.
  2. Здійснення навантаження, вивантаження, переміщення вручну і на візках вантажів.
  3. Навантаження, розвантаження, переміщення вантажів.
  4. Очищення території, доріг, під 'їздів.
  5. Прибирання цехів, будівельних майданчиків.
  6. Мийка підлог, вікон, тари.

Список функцій може бути різним. Наприклад, посадова інструкція різноробочого в сільському господарстві включає такі обов 'язки, як збирання врожаю, обробка землі, навантаження продукції в машини. Співробітники потрібні в будівельній сфері, на меблевому виробництві, в магазинах побутової техніки.

Права

У посадовій інструкції зазначено, що повинен і може виконувати працівник. Вантажники-різноробочі мають свої права. До головних з них відносять:


  1. Доповідь керівництву про недоліки у сфері своєї компетенції.
  2. Внесення пропозицій щодо вдосконалення роботи.

Також у співробітників є права, передбачені законом, наприклад, на отримання зарплати, відпочинок, оплату лікарняного. Їх перелік внесено до посадової інструкції різноробочого, яка на кожному підприємстві відрізняється.

Відповідальність

Вантажники-різноробочі несуть відповідальність за:

  1. Якість і своєчасне виконання обов 'язків.
  2. Дотримання правил трудового розпорядку.
  3. Виконання вимог у сфері охорони праці, протипожежної безпеки.
  4. Неналежне виконання обов 'язків, зафіксованих в інструкції.
  5. Правопорушення в період виконання діяльності.
  6. Заподіяння матеріальної шкоди.

Оплата праці

Зарплату співробітника з преміями і надбавками слід розібрати окремо. У всіх різна оплата праці, зазвичай на це впливає багато факторів:

  1. Регіон. Багато хто працює вахтовим методом, адже такий персонал отримує більшу зарплату, ніж ті працівники, які трудяться постійно в невеликому місті.
  2. Обов 'язки. Діяльність на фабриці або заводі може бути добре оплачуваною. Співробітники будівництва є найбільш низькооплачуваними, хоча у них складні умови праці.
  3. Політика фірми. Навіть у компаніях одного міста може бути різниця в доходах співробітника.

Вимоги до претендентів

Оскільки на посаду не потрібна кваліфікація і підготовка, вимоги не дуже високі. Зазвичай для працевлаштування потрібна тільки середня освіта і фізична витривалість. Навіть досвід у багатьох випадках не потрібен.

Таким чином, у посадовій інструкції вказані обов 'язки, які потрібно виконувати в межах конкретного підприємства. Кожен співробітник повинен чітко знати трудові функції, розуміти відповідальність.